Nolan, locatiecoördinator bij de JP

Ik beweeg mee met dat wat mensen, medewerkers én cliënten, nodig hebben: soms is mijn rol coachend, soms meer coördinerend, afhankelijk van de situatie. Transparantie is daarbij een sleutelwoord. Voor mij betekent het open en eerlijk zijn, elkaar meenemen, informatie delen, maar je ook kwetsbaar op durven stellen. Je hoeft geen geheim te maken van dingen die je moeilijk vindt, betrek anderen daar juist bij! Ik heb sterke punten, maar er zijn ook verbeteringen mogelijk. Dat laten zien en met collega’s bespreken is voor mij transparantie.

Transparantie betekent voor mij open en eerlijk zijn.

Een tijdje geleden speelde er iets waar ik erg mee zat, maar op de één of andere manier hield ik het bij mezelf. De problemen die ik zag, werden in mijn hoofd steeds groter. Ik kwam er niet meer uit. Toen vroeg ik een collega met me mee te denken. Door woorden te geven aan mijn gedachten en me kwetsbaar op te stellen, werd de situatie voor mezelf helderder. Verbloem dingen die je lastig vindt dus niet, maar benoem ze.

Bekijk de andere waarden